Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

До ПНР осуществлять комплексный инжиниринг, связанный с улучшением принципов и методов работы отделения на этапе проектирования объекта; участие в разработке планов строительства и контроле за проведением работ (технический надзор); оценивать предлагаемые технические (конструкторские) решения с целью определения оптимальных капитальных вложений и последующих эксплуатационных издержек; определять вероятные результаты воздействия на окружающую среду принятых технологий, проводить методическую работу, направленную на минимизацию данных влияний; оптимизировать расходные нормы сырья, энергоресурсов, упаковочной тары и сопутствующих материалов, нормы образования и способы утилизации отходов, потребность в основном и вспомогательном производственном персонале; организовывать работы по исполнению и контролю плана реализации проекта «Комплекс производств азотной кислоты и аммиачной селитры», осуществлять его мониторинг: оформление и сопровождение заявок по

Требования

высшее профессиональное образование по профилю работы (техническое или инженерно- экономическое); стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях не менее1 года; уверенный пользователь MS Office, 1С Бухгалтерия версии 7.0 и выше в конфигурациях «Производство», «Склад» с пакетами стандартных приложений; знание основ технологического процесса производства, технических характеристик и требований по качеству, предъявляемых к сырью для производства в соответствии с ГОСТ, ТУ; технических характеристик и показателей качества готовой продукции; оборудования отделения упаковки и складирования и правил его безопасной и безаварийной эксплуатации; знание основ автоматизации технологических процессов производства, в части отделения погрузки и контроля работы отделения; знание (обладать информацией) технических характеристик и экономических показателей отечественных и зарубежных технологий, аналогичных вводимых в эксплуатацию; базовы

Условия

график работы: До ПНР - дневной (полный рабочий день, график работы 5/2 (понедельник - пятница с 08-00 до 17-00, обеденный перерыв с 13-00 до 14-00, выходные дни - суббота +воскресенье); после ПНР – 2-х сменный 4-х бригадный (смены по 12 часов). стабильная заработная плата (по результатам собеседования); социальный пакет (партнерство с профсоюзом, коллективный договор; доставка к месту работы из Тулы комфортабельными автобусами за счет предприятия (из Заречье, из Криволучье); санаторно-курортное лечение и дотации на летний отдых в пансионате г. Анапа, спортивные и культурные программы для сотрудников и членов их семей; профессиональное развитие и обучение на целевых местах в ведущих ВУЗАх; две бюджетные столовые на территории предприятия); жилищная программа (корпоративная поддержка, при приобретении работниками жилья, в виде компенсации части процентов по привлечённым ипотечным кредитам и компенсации части первоначального взноса по ипотеке); для иногородних к

Ключевые навыки

стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях не менее1 года;

Контактная информация

Минакова Виктория Александровна ОАО "Щекиноазот" Специалист (по подбору персонала) : 8 (48751) 9-24-66  : miva@azot.net http://n-azot.ru/

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

обеспечение бесперебойной работы динамического оборудования, его ремонт и обслуживание, организация своевременных проверок оборудования, изучение условий работы оборудования, а так же отдельных деталей, для выявления причины преждевременного износа. техническое руководство ремонтной службой цеха, решение технических вопросов, связанных с выбором, изготовлением, монтажом, испытанием, эксплуатацией и ремонтом динамического оборудования. механик по динамическому оборудованию должен знать устройство и технологию ремонта следующего оборудования: насосы: горизонтальные с торцевыми уплотнениями; горизонтальные многоступенчатые с двойным торцовым уплотнением; погружные вертикальные; турбокомпрессоры (с паровым приводом конденсационного типа) –производитель «ShaanGu». компрессоры воздуха КИП –производитель «Atlas Copco», «Ingersoll Rand». агрегаты воздушного охлаждения градирни; воздуходувки, дым

Требования

высшее профессиональное образование (техническое); опыт аналогичной работы от 3-х лет (навыки выполнения работ по капитальному и текущему ремонтам турбокомпрессорной техники различных типов (центробежные, винтовые и другие), а также мощных промышленных насосов и вентиляторов водооборотных систем предприятий, многоступенчатых технологических насосов, имеющих в своей конструкции двойные торцовые уплотнения, вентиляторов – дымососов, мешалок, конвейерного оборудования, ленточных элеваторов, дробильного оборудования с классификацией и другого динамического оборудования); уверенный пользователь ПК (MS Office),навыки работы с оргтехникой; профессионализм, ответственность, инициативность.

Условия

постоянная, полный день, работа на территории работодателя; график 5/2 (понедельник - пятница с 08-00 до 17-00, обеденный перерыв с 13-00 до 14-00, выходные дни - суббота +воскресенье), заработная плата– по результатам собеседования. оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК РФ - полный соц. пакет, действует коллективный договор, доставка на работу из Тулы транспортом предприятия (из Заречье, из Криволучье); 2 столовые на территории предприятия (средний чек обеда 150 руб.) возможность профессионального роста (ПНР, работа с современным оборудованием ведущих мировых производителей); должность вводится впервые (дополнительно) в связи с увеличением объема работ. иногородним кандидатам предлагаем компенсацию съемного жилья. жилищная программа (корпоративная поддержка, при приобретении работниками жилья, в виде компенсации части процентов по привлечённым ипотечным кредитам и компенсации части первоначального взноса по ипотеке); программа ло

Ключевые навыки

опыт аналогичной работы от 3-х лет

Контактная информация

Минакова Виктория Александровна ОАО "Щекиноазот" Специалист (по подбору песонала) : 8 (48751) 9-24-66  : miva@azot.net http://n-azot.ru/

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

обеспечивать работоспособность и правильную техническую эксплуатацию АСУ ТП и средств КИПиА путем проведения мероприятий по системе ТОиР оборудования, входящего в состав АСУ ТП и подключенного к АСУТП; принимать участие в составлении заявок на приобретение запасных частей и материалов к поднадзорному оборудованию, а также техдокументации; осуществлять контроль за соответствием заказанного оборудования фактически поставлен-ному на склад предприятия; своевременно и качественно выполнять все работы согласно утвержденной документации; принимать участие в разработке, монтаже, наладке и внедрении новых АСУ ТП или их компонентов на предприятии, а также другого оборудования по указанию руководства; разрабатывать и после согласования с руководством вносить изменения в прикладное программное обеспечение АСУ ТП; осуществлять подготовку оборудования АСУ ТП к работе, технический осмотр отдельных устройств и узлов, контролировать параметры и надежность элементов о

Требования

высшее техническое (профессиональное) образование, знание нормативно-технической документации, стандартов, правил, ТУ, инструкций по ремонту, наладке, эксплуатации приборов, средств автоматики, АСУ ТП (в обслуживании находится оборудование: ASCO, Dragger, E+H, Emerson, Honeywell , Krohne, Yokogawa и т.д. ); знать и понимать технологию обслуживаемых цехов и производств. уверенный пользователь ПК; рассматриваются начинающие специалисты, выпускники.

Условия

полная занятость (полный рабочий день, график работы 5/2 (понедельник - пятница с 08-00 до 17-00, обеденный перерыв с 13-00 до 14-00, выходные дни - суббота +воскресенье); стабильная заработная плата (по результатам собеседования); социальный пакет (доставка к месту работы из Тулы комфортабельными автобусами за счет предприятия (из Заречье, из Криволучье), санаторно-курортное лечение и дотации на летний отдых в пансионате г. Анапа, спортивные и культурные программы для сотрудников и членов их семей, профессиональное развитие и обучение на целевых местах в ведущих ВУЗАх; две столовые на территории предприятия); возможность профессионального роста (работа на новом производстве и современном оборудовании ведущих мировых производителей). жилищная программа (корпоративная поддержка, при приобретении работниками жилья, в виде компенсации части процентов по привлечённым ипотечным кредитам и компенсации части первоначального взноса по ипотеке). программа лояльн

Ключевые навыки

рассматриваются начинающие специалисты, выпускники

Контактная информация

8(48751) 9-29-89 beal@azot.net

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

Обязанности: • Поиск и привлечение клиентов • Совершение холодных звонков • Переговоры с первыми лицами компаний • Обработка заявок • Выставление счетов, коммерческих предложений • Заключение договоров • Составление отчетов для руководителя • Контроль дебиторской задолженности • Фиксация информации о клиентах и результатах переговоров в системе CRM

Требования

Требования: • Готовность работать в удаленном режиме • Наличие рабочего места, оборудованного компьютером, принтером, сканером и телефон • Умение пользоваться программами Skype, WhatsApp • Знание компьютерных программ Word, Excel, CRM • Грамотная устная и письменная речь • Опыт работы в продажах • Опыт ведения переговоров как при личных встречах так и в телефонном режиме • Желание и готовность обучаться (на старте работы обязательное корпоративное обучение продуктам компании и специфике его продаж+наставничество от руководителя) • Позитивный настрой • Отсутствие привычки пропадать • Самостоятельность • Испытательный срок 2 месяца

Условия

Условия: • Работа в удаленном режиме • % с продаж "Потолка нет" • График работы с понедельника по пятницу с 8.00 до 18.00 • Работа в дружной команде единомышленников, которые всегда помогут и подскажут.

Ключевые навыки

Умение пользоваться программами Skype, WhatsApp Знание компьютерных программ Word, Excel, CRM

Контактная информация

Мишанина Наталия Владимировна эл.адрес: home2@sdsru.ru моб.89618984040

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

обеспечение управленческой деятельности руководителя (топ-менеджер) (информационное и документационное обеспечение руководителя, протоколирование совещаний), составление рабочего графика руководителя, телефонное обслуживание, организация приема посетителей, сервисное обслуживание, организация командировок руководителя и т.д.).

Требования

образование - высшее, опыт работы – приветствуется, знание делопроизводства, уверенный пользователь MS Office, умение работать с офисной техникой, опыт работы с большим объемом информации, умение расставлять приоритеты, работать одновременно в нескольких направлениях, личностные качества - внимательность, ответственность, развитая способность к эмпатии, вариативность мышления, тактичность, коммуникабельность, требовательность, стрессоустойчивость

Условия

заработная плата - по результатам собеседования, полный соц. пакет, доставка на работу/с работы транспортом предприятия, график работы – 5/2 (понедельник – пятница, с 08-00); жилищная программа (корпоративная поддержка, при приобретении работниками жилья, в виде компенсации части процентов по привлечённым ипотечным кредитам и компенсации части первоначального взноса по ипотеке). программа лояльности «Для своих» от автохолдинга «Корс Групп» (специальные цены на автомобили, карта с дисконтом на сервисное обслуживание, на полис КАСКО, в случае покупки автомобиля в любом дилерском центре холдинга – скидка на приобретение дополнительного комплекта резины, бесплатное пятое ТО).

Ключевые навыки

английский язык - предпочтительно,

Контактная информация

8 (48751) 9-24-66 miva@azot.net

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

контроль технологического процесса, наблюдение за работой аппаратуры, проверка при помощи контрольно-измерительных приборов (термометров, манометров и др.) соблюдения технологического режима, предусмотренного инструкцией.

Требования

высшее или среднее профессиональное образование (желательно техническое); желателен опыт аналогичной работы; обучение на рабочем месте (допуск к самостоятельной работе после сдачи квалификационных экзаменов).

Условия

полная занятость (сменный график по 12 часов); стабильная заработная плата; социальный пакет (партнерство с профсоюзом, коллективный договор, культурные программы для сотрудников и членов их семей, профессиональное развитие и обучение на целевых местах в ведущих ВУЗАх; две столовые на территории предприятия; жилищная программа (корпоративная поддержка, при приобретении работниками жилья, в виде компенсации части процентов по привлечённым ипотечным кредитам и компенсации части первоначал

Ключевые навыки

.

Контактная информация

Минакова Виктория Александровна ОАО "Щекиноазот" Специалист (по подбору персонала) : 8 (48751) 9-24-66  : miva@azot.net http://n-azot.ru/

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

оказание медицинской помощи

Требования

Наличие сертификата

Условия

полный рабочий день на территории работодателя

Ключевые навыки

Контактная информация

Гераськина Вероника Александровна тел. 8(48751)5-47-14

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

Оказание квалифицированной помощи по профилю

Требования

Наличие сертификата

Условия

Полный рабочий день на территории работодателя

Ключевые навыки

Оказание квалифицированной помощи по профилю

Контактная информация

8-48751-5-47-14

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

Оказание квалифицированной помощи по профилю

Требования

Наличие сертификата

Условия

Полный рабочий день на территории работодателя

Ключевые навыки

Оказание квалифицированной помощи по профилю

Контактная информация

8-48751-5-47-14

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

Оказание квалифицированной помощи по выбранному профилю

Требования

Наличие сертификата

Условия

Полная занятость на территории работодателя

Ключевые навыки

Работа в системе РИСЗ ТО, владение описанием РКТ исследований

Контактная информация

Гераськина Вероника Александровна 8(48751)5-74-14