Добавлена новая вакансия Vacancy_name
На главную
обеспечивать выполнение суточного и сменного планов работы цеха, непрерывно осуществлять оперативное руководство всеми маневровыми операциями, контролировать выполнение погрузо-разгрузочных работ, непрерывно следить за оборотом вагонов; не допускать нецелевого использования маневровых локомотивов, вести учёт их работы; следить за производством маневровых операций и маневровых передвижений локомотиво-составительскими бригадами в полном составе; строго выполнять требования инструкции по движению поездов и маневровой работе и других руководящих документов, касающихся работы на подъездном пути и неуклонно требовать обязательного их исполнения подчинённым персоналом; выписывать маршрутные листы локомотиво-составительским бригадам;

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

обеспечивать выполнение суточного и сменного планов работы цеха, непрерывно осуществлять оперативное руководство всеми маневровыми операциями, контролировать выполнение погрузо-разгрузочных работ, непрерывно следить за оборотом вагонов; не допускать нецелевого использования маневровых локомотивов, вести учёт их работы; следить за производством маневровых операций и маневровых передвижений локомотиво-составительскими бригадами в полном составе; строго выполнять требования инструкции по движению поездов и маневровой работе и других руководящих документов, касающихся работы на подъездном пути и неуклонно требовать обязательного их исполнения подчинённым персоналом; выписывать маршрутные листы локомотиво-составительским бригадам;

Требования

образование среднее-специальное (железнодорожное); опыт работы на ж/д в должности дежурного по станции, маневрового диспетчера обязателен; уверенный пользователь ПК.

Условия

полная занятость (сменный график по 12 часов); стабильная заработная плата; социальный пакет (партнерство с профсоюзом, коллективный договор, культурные программы для сотрудников и членов их семей, профессиональное развитие и обучение на целевых местах в ведущих ВУЗАх; две столовые на территории предприятия; жилищная программа (корпоративная поддержка, при приобретении работниками жилья, в виде компенсации части процентов по привлечённым ипотечным кредитам и компенсации части первоначального взноса по ипотеке); возможность профессионального роста; программа лояльности «Для своих» от автохолдинга «Корс Групп» (специальные цены на автомобили, карта с дисконтом на сервисное обслуживание, на полис КАСКО, в случае покупки автомобиля в любом дилерском центре холдинга – скидка на приобретение дополнительного комплекта резины, бесплатное пятое ТО).

Ключевые навыки

опыт работы на ж/д в должности дежурного по станции, маневрового диспетчера обязателен;

Контактная информация

Минакова Виктория Александровна ОАО "Щекиноазот" Специалист (по подбору песонала) : 8 (48751) 9-24-66  : miva@azot.net http://n-azot.ru/

09 июня 2020 в 08:39
Развернуть
разработка проектов на базе контроллеров Siemens Simatic и Delta Electronics, написание программ и обслуживание существующих систем для данных контроллеров.

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

разработка проектов на базе контроллеров Siemens Simatic и Delta Electronics, написание программ и обслуживание существующих систем для данных контроллеров.

Требования

высшее образование (профильное или техническое); опыт работы от 2 лет; знания в области контроллеров Siemens и Delta Electronics; знание языков программирования контроллеров для котроллеров Siemens Smatic, Delta Electronics; уверенные знания в электрике и слаботочных системах коммуникабельность, исполнительность, ответственность, самостоятельность в принятии решений; знание английского приветствуется; готовность к командировкам по РФ.

Условия

оформление по ТК РФ с первого дня работы; зарплата по результатам собеседования; дружный коллектив; возможность профессионального и карьерного роста; доставка на работу из Тулы комфортабельным транспортом предприятия (из Заречье, из Криволучье); программа лояльности «Для своих» от автохолдинга «Корс Групп» (специальные цены на автомобили, карта с дисконтом на сервисное обслуживание л/а, на полис КАСКО)

Ключевые навыки

знание языков программирования контроллеров для котроллеров Siemens Smatic, Delta Electronics

Контактная информация

С уважением, Минакова Виктория Александровна ОАО "Щекиноазот" Специалист (по подбору песонала) (: 8 (48751) 9-24-66 * : miva@azot.net http://n-azot.ru/

31 марта 2020 в 12:23
Развернуть
Инженер по метрологии
По договоренности
обеспечивать объективность проведения работ по поверке средств измерений и достоверность их результатов; соблюдать порядок эксплуатации эталонного оборудования и средств измерений, требования НД по поверке; принимать приборы в поверку, оформлять результаты и вести их учет; контролировать наличие и правильное ведение технической документации поверочной лаборатории; составлять необходимые сведения, справки о работе средств измерений; осуществлять целевые и комплексные обследования подразделений предприятия в соответствии с графиком на предмет проверки соблюдения правил промышленной безопасности, метрологических правил и норм; участвовать в разборе производственных неполадок и проводить анализ выхода из строя систем КИПиА, брака в работе; разрабатывать мероприятия, соответствующие распоряжениям по устранению нарушений в эксплуатации систем КИПиА, внедрению новых образцов средств измерений; производить расчеты сужающих устройств к расходомерам, внедрять новые методики расчетов сужа

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

обеспечивать объективность проведения работ по поверке средств измерений и достоверность их результатов; соблюдать порядок эксплуатации эталонного оборудования и средств измерений, требования НД по поверке; принимать приборы в поверку, оформлять результаты и вести их учет; контролировать наличие и правильное ведение технической документации поверочной лаборатории; составлять необходимые сведения, справки о работе средств измерений; осуществлять целевые и комплексные обследования подразделений предприятия в соответствии с графиком на предмет проверки соблюдения правил промышленной безопасности, метрологических правил и норм; участвовать в разборе производственных неполадок и проводить анализ выхода из строя систем КИПиА, брака в работе; разрабатывать мероприятия, соответствующие распоряжениям по устранению нарушений в эксплуатации систем КИПиА, внедрению новых образцов средств измерений; производить расчеты сужающих устройств к расходомерам, внедрять новые методики расчетов сужа

Требования

высшее профессиональное образование по специальности «Стандартизация и метрология»; желателен опыт поверки и(или) калибровки не менее 3-х лет, подтвержденный документально (наличие действующего аттестационного листа поверителя, приказами по предприятию с предыдущего места работы или наличием свидетельства о прохождении обучения по специальности поверка СИ ); готовы рассмотреть выпускников вузов с высшим профессиональным образованием по специальности «Стандартизация и метрология», с датой окончания учебного заведения менее двух лет. должен знать: технические характеристики, конструктивные особенности, назначение и принцип работы средств измерений; методики выполнения измерений; государственные стандарты и методики поверки средств измерений, применяемых в эксплуатации предприятия; оборудование лаборатории и правила его эксплуатации; правила оформления технической документации на проведение работ по поверке средств измерений; порядок составления и оформления графиков ремонта и по

Условия

полная занятость (полный рабочий день, график работы 5/2 (понедельник - пятница с 08-00 до 17-00, обеденный перерыв с 13-00 до 14-00, выходные дни - суббота +воскресенье); стабильная заработная плата (по результатам собеседования); социальный пакет (партнерство с профсоюзом, коллективный договор, доставка к месту работы из Тулы комфортабельными автобусами за счет предприятия (из Заречье, из Криволучье), санаторно-курортное лечение и дотации на летний отдых, спортивные и культурные программы для сотрудников и членов их семей, профессиональное развитие и обучение на целевых местах в ведущих ВУЗАх; две столовые на территории предприятия; жилищная программа (корпоративная поддержка, при приобретении работниками жилья, в виде компенсации части процентов по привлечённым ипотечным кредитам и компенсации части первоначального взноса по ипотеке); программа лояльности «Для своих» от автохолдинга «Корс Групп» (специальные цены на автомобили, карта с дисконтом на сервисное обслуживание, на пол

Ключевые навыки

опыт поверки и(или) калибровки

Контактная информация

С уважением, Минакова Виктория Александровна ОАО "Щекиноазот" Специалист (по подбору песонала) 8 (48751) 9-24-66 miva@azot.net http://n-azot.ru/

31 марта 2020 в 12:20
Развернуть
Врач - терапевт участковый
По договоренности
оказание квалифицированной медицинской помощи по терапевтическому профилю в амбулаторных условиях.

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

оказание квалифицированной медицинской помощи по терапевтическому профилю в амбулаторных условиях.

Требования

образование высшее (медицинское); опыт работы от 1 года; наличие сертификата специалиста по направлению подготовки «Терапия»; способность и готовность к правильной постановке диагноза; к выявлению основных патологических симптомов и синдромов терапевтических заболеваний, способность и готовность к назначению своевременного и правильного метода лечения; уверенный пользователь MS Office продуктивность, ориентация на результат, открытость.

Условия

полная занятость (полный рабочий день, график работы 5/2 (понедельник - пятница с 8.00 до 15.42, выходные дни - суббота +воскресенье); стабильная заработная плата (по результатам собеседования); социальный пакет (партнерство с профсоюзом, коллективный договор, доставка к месту работы из Тулы комфортабельными автобусами за счет предприятия (из Заречье, из Криволучье), санаторно-курортное лечение и дотации на летний отдых в пансионате г. Анапа, спортивные и культурные программы для сотрудников и членов их семей, профессиональное развитие и обучение на целевых местах в ведущих ВУЗАх; две столовые на территории предприятия; возможность профессионального роста; жилищная программа (корпоративная поддержка, при приобретении работниками жилья, в виде компенсации части процентов по привлечённым ипотечным кредитам и компенсации части первоначального взноса по ипотеке). программа лояльности «Для своих» от автохолдинга «Корс Групп» (специальные цены на автомобили, карта с дисконтом на сервисн

Ключевые навыки

наличие сертификата специалиста по направлению подготовки «Терапия»;

Контактная информация

С уважением, Минакова Виктория Александровна ОАО "Щекиноазот" Специалист (по подбору песонала) 8 (48751) 9-24-66 miva@azot.net http://n-azot.ru/

31 марта 2020 в 12:16
Развернуть
разработка технологического раздела проекта и раздела «Управление производством, предприятием и организация условий и охраны труда рабочих и служащих»; координация и контроль за работой инженеров - проектировщиков, участвующих в разработке отдельных частей проекта; обеспечение соответствия разрабатываемых проектов и технической документации техническому заданию на их разработку, стандартам, техническим условиям, требованиям охраны труда, промышленной безопасности и другим нормативным документам по проектированию и строительству; обеспечение: соответствия требованиям наиболее экономичных технологий строительных и монтажных работ; качества конструкторской, технической и другой документации, соблюдение норм ЕСКД, СПДС и СНиП; осуществление авторского надзора за строительством проектируемых объектов; разработка технических заданий специализированным (смежным) секторам ПКБ; решение технических вопросов по закрепленным объектам на протяжении всего периода проектирования, строительства,

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

разработка технологического раздела проекта и раздела «Управление производством, предприятием и организация условий и охраны труда рабочих и служащих»; координация и контроль за работой инженеров - проектировщиков, участвующих в разработке отдельных частей проекта; обеспечение соответствия разрабатываемых проектов и технической документации техническому заданию на их разработку, стандартам, техническим условиям, требованиям охраны труда, промышленной безопасности и другим нормативным документам по проектированию и строительству; обеспечение: соответствия требованиям наиболее экономичных технологий строительных и монтажных работ; качества конструкторской, технической и другой документации, соблюдение норм ЕСКД, СПДС и СНиП; осуществление авторского надзора за строительством проектируемых объектов; разработка технических заданий специализированным (смежным) секторам ПКБ; решение технических вопросов по закрепленным объектам на протяжении всего периода проектирования, строительства,

Требования

высшее профессиональное (техническое) образование (оптимальная квалификация – инженер-химик-технолог); опыт работы в должности от 3-х лет; уверенный пользователь ПК; обязательно умение работать в AutoCAD или КОМПАС; умение анализировать проектные задачи, принимать решения, ответственность, самоорганизованность; знание нормативно-технической документации коммуникабельность, готовность к обучению.

Условия

полная занятость (полный рабочий день, график работы 5/2 (понедельник - пятница с 08-00 до 17-00, обеденный перерыв с 13-00 до 14-00, выходные дни - суббота +воскресенье); стабильная заработная плата (по результатам собеседования); социальный пакет (партнерство с профсоюзом, коллективный договор, доставка к месту работы из Тулы комфортабельными автобусами за счет предприятия (из Заречье, из Криволучье), санаторно-курортное лечение и дотации на летний отдых, спортивные и культурные программы для сотрудников и членов их семей, профессиональное развитие и обучение на целевых местах в ведущих ВУЗАх; две столовые на территории предприятия; жилищная программа (корпоративная поддержка, при приобретении работниками жилья, в виде компенсации части процентов по привлечённым ипотечным кредитам и компенсации части первоначального взноса по ипотеке); программа лояльности «Для своих» от автохолдинга «Корс Групп» (специальные цены на автомобили, карта с дисконтом на сервисное обслуживание, на пол

Ключевые навыки

jбязательно умение работать в AutoCAD или КОМПАС;

Контактная информация

Минакова Виктория Александровна ОАО "Щекиноазот" Специалист (по подбору песонала) 8 (48751) 9-24-66 miva@azot.net http://n-azot.ru/

31 марта 2020 в 12:12
Развернуть
Инженер-электроник по КИПиА
По договоренности
обеспечивать работоспособность и правильную техническую эксплуатацию АСУ ТП и средств КИПиА путем проведения мероприятий по системе ТОиР оборудования, входящего в состав АСУ ТП и подключенного к АСУТП; принимать участие в составлении заявок на приобретение запасных частей и материалов к поднадзорному оборудованию, а также техдокументации; осуществлять контроль за соответствием заказанного оборудования фактически поставлен-ному на склад предприятия; своевременно и качественно выполнять все работы согласно утвержденной документации; принимать участие в разработке, монтаже, наладке и внедрении новых АСУ ТП или их компонентов на предприятии, а также другого оборудования по указанию руководства; разрабатывать и после согласования с руководством вносить изменения в прикладное программное обеспечение АСУ ТП; осуществлять подготовку оборудования АСУ ТП к работе, технический осмотр отдельных устройств и узлов, контролировать параметры и надежность элементов о

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

обеспечивать работоспособность и правильную техническую эксплуатацию АСУ ТП и средств КИПиА путем проведения мероприятий по системе ТОиР оборудования, входящего в состав АСУ ТП и подключенного к АСУТП; принимать участие в составлении заявок на приобретение запасных частей и материалов к поднадзорному оборудованию, а также техдокументации; осуществлять контроль за соответствием заказанного оборудования фактически поставлен-ному на склад предприятия; своевременно и качественно выполнять все работы согласно утвержденной документации; принимать участие в разработке, монтаже, наладке и внедрении новых АСУ ТП или их компонентов на предприятии, а также другого оборудования по указанию руководства; разрабатывать и после согласования с руководством вносить изменения в прикладное программное обеспечение АСУ ТП; осуществлять подготовку оборудования АСУ ТП к работе, технический осмотр отдельных устройств и узлов, контролировать параметры и надежность элементов о

Требования

высшее техническое (профессиональное) образование, знание нормативно-технической документации, стандартов, правил, ТУ, инструкций по ремонту, наладке, эксплуатации приборов, средств автоматики, АСУ ТП (в обслуживании находится оборудование: ASCO, Dragger, E+H, Emerson, Honeywell , Krohne, Yokogawa и т.д. ); знать и понимать технологию обслуживаемых цехов и производств. уверенный пользователь ПК; рассматриваются начинающие специалисты, выпускники.

Условия

полная занятость (полный рабочий день, график работы 5/2 (понедельник - пятница с 08-00 до 17-00, обеденный перерыв с 13-00 до 14-00, выходные дни - суббота +воскресенье); стабильная заработная плата (по результатам собеседования); социальный пакет (доставка к месту работы из Тулы комфортабельными автобусами за счет предприятия (из Заречье, из Криволучье), санаторно-курортное лечение и дотации на летний отдых в пансионате г. Анапа, спортивные и культурные программы для сотрудников и членов их семей, профессиональное развитие и обучение на целевых местах в ведущих ВУЗАх; две столовые на территории предприятия); возможность профессионального роста (работа на новом производстве и современном оборудовании ведущих мировых производителей). жилищная программа (корпоративная поддержка, при приобретении работниками жилья, в виде компенсации части процентов по привлечённым ипотечным кредитам и компенсации части первоначального взноса по ипотеке). программа лояльн

Ключевые навыки

рассматриваются начинающие специалисты, выпускники

Контактная информация

8(48751) 9-29-89 beal@azot.net

18 февраля 2020 в 09:09
Развернуть
ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ личные продажи продукции компании (электродиализные установки, ионообменные мембраны, услуги по «инжинирингу»); организация и проведение мероприятий, направленных на увеличение клиентской базы; работа на «удержание» клиента; участие в разработке новых продуктов; контроль финансовой дисциплины клиентов, отгрузок и доставок; разработка и реализация маркетинговых мероприятий по увеличению присутствия на рынке.

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ личные продажи продукции компании (электродиализные установки, ионообменные мембраны, услуги по «инжинирингу»); организация и проведение мероприятий, направленных на увеличение клиентской базы; работа на «удержание» клиента; участие в разработке новых продуктов; контроль финансовой дисциплины клиентов, отгрузок и доставок; разработка и реализация маркетинговых мероприятий по увеличению присутствия на рынке.

Требования

высшее образование техническое, химическое либо в области экономики, менеджмента, маркетинга; дополнительно бизнес-образование будет большим преимуществом; опыт поиска клиентов, проведения переговоров, заключения договоров в продажах или закупках; оптимально - успешный опыт личных продаж в компаниях с активной (!) политикой продвижения продукции; уверенный пользователь ПК; желательно иметь представление о рынках сбыта мембран и ЭДУ либо аналогичных рынках; знание основ микроэкономики и юридических аспектов коммерческой деятельности; готовность к командировкам; коммуникабельность (умение «договориться» с любым клиентом, культура речи), активная жизненная позиция (умение находить выход из любой ситуации), коммерческое мышление, желание работать и зарабатывать (ориентация на рост результатов).

Условия

оформление по ТК РФ с первого дня работы; зарплата – высокая, зависит от результативности и эффективности работы (оклад+ премия, которая зависит от показателей продаж); дружный коллектив; возможность профессионального и карьерного роста; доставка на работу из Тулы комфортабельным транспортом предприятия (из Заречье, из Криволучье); программа лояльности «Для своих» от автохолдинга «Корс Групп» (специальные цены на автомобили, карта с дисконтом на сервисное обслуживание л/а, на полис КАСКО)

Ключевые навыки

ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ личные продажи продукции компании (электродиализные установки, ионообменные мембраны, услуги по «инжинирингу»);

Контактная информация

8 (48751) 9-24-66 miva@azot.net

18 февраля 2020 в 08:55
Развернуть
ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ личные продажи продукции компании (электродиализные установки, ионообменные мембраны, услуги по «инжинирингу»); организация и проведение мероприятий, направленных на увеличение клиентской базы; работа на «удержание» клиента; контроль финансовой дисциплины клиентов, отгрузок и доставок.

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ личные продажи продукции компании (электродиализные установки, ионообменные мембраны, услуги по «инжинирингу»); организация и проведение мероприятий, направленных на увеличение клиентской базы; работа на «удержание» клиента; контроль финансовой дисциплины клиентов, отгрузок и доставок.

Требования

высшее образование техническое, химическое либо в области экономики, менеджмента, маркетинга (рассматриваются начинающие специалисты, выпускники); опыт поиска клиентов, проведения переговоров, заключения договоров в продажах или закупках; оптимально - успешный опыт личных продаж в компаниях с активной (!) политикой продвижения продукции; уверенный пользователь ПК; желательно иметь представление о рынках сбыта мембран и ЭДУ либо аналогичных рынках; знание основ микроэкономики и юридических аспектов коммерческой деятельности; готовность к командировкам; коммуникабельность (умение «договориться» с любым клиентом, культура речи), активная жизненная позиция (умение находить выход из любой ситуации), коммерческое мышление, желание работать и зарабатывать (ориентация на рост результатов).

Условия

полная занятость (полный рабочий день, график работы 5/2 (понедельник - пятница с 08-00 до 17-00, обеденный перерыв с 13-00 до 14-00, выходные дни - суббота +воскресенье); стабильная заработная плата (по результатам собеседования); социальный пакет (доставка к месту работы из Тулы комфортабельными автобусами за счет предприятия (из Заречье, из Криволучье), санаторно-курортное лечение и дотации на летний отдых в пансионате г. Анапа, спортивные и культурные программы для сотрудников и членов их семей, профессиональное развитие и обучение на целевых местах в ведущих ВУЗАх), две столовые на территории предприятия. программа лояльности «Для своих» от автохолдинга «Корс Групп» (специальные цены на автомобили, карта с дисконтом на сервисное обслуживание л/а, на полис КАСКО).

Ключевые навыки

ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ личные продажи продукции компании (электродиализные установки, ионообменные мембраны, услуги по «инжинирингу»);

Контактная информация

8 (48751) 9-24-66 miva@azot.net

18 февраля 2020 в 08:52
Развернуть
ООО «Гексион-Щекиноазот» приглашает на постоянную работу специалиста на вакансию Старший специалист службы технической помощи – формальдегидные смолы и добавки. Должностные обязанности развивать и поддерживать профессиональные отношения с персоналом и руководством потребителей, подчеркивая выгоды и эффективность продукции, услуг и технической помощи ООО «Гексион-Щекиноазот»; регулярно проводить проверки показателей деятельности потребителей и готовить отчеты с рекомендациями по улучшениям / недостаткам для потребителя и /или коммерческой и производственной группы ООО «Гексион-Щекиноазот»; отслеживать и сообщать об объемах смолы / добавках к смоле, показателях качества, эффективности и употреблении смолы готовить и вести документацию, связанную с оказанием услуг, обсуждать и сообщать о результатах, технических рекомендациях, выводах и мероприятиях в устной и письменной форме потребителю и группе ООО «Гексион-Щекиноазот»; представлять ООО «Гексион-Щекиноазот

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

ООО «Гексион-Щекиноазот» приглашает на постоянную работу специалиста на вакансию Старший специалист службы технической помощи – формальдегидные смолы и добавки. Должностные обязанности развивать и поддерживать профессиональные отношения с персоналом и руководством потребителей, подчеркивая выгоды и эффективность продукции, услуг и технической помощи ООО «Гексион-Щекиноазот»; регулярно проводить проверки показателей деятельности потребителей и готовить отчеты с рекомендациями по улучшениям / недостаткам для потребителя и /или коммерческой и производственной группы ООО «Гексион-Щекиноазот»; отслеживать и сообщать об объемах смолы / добавках к смоле, показателях качества, эффективности и употреблении смолы готовить и вести документацию, связанную с оказанием услуг, обсуждать и сообщать о результатах, технических рекомендациях, выводах и мероприятиях в устной и письменной форме потребителю и группе ООО «Гексион-Щекиноазот»; представлять ООО «Гексион-Щекиноазот

Требования

высшее профессиональное (химико-технологическое) образование; опыт работы от 5 лет в производстве фенольных смол для фанеры (приветствуется опыт в продукции для деревообработки и работы в лаборатории), опы работы в применении фенольных смол будет преимуществом; хорошие коммуникационные навыки, навыки проведения презентаций, навыки правильного построения работ; высокое чувство ответственности и экономическое мышление; эффективная и оперативная работа с большой загруженностью; способность расставлять приоритеты и упреждать события; готовность к командировкам; знание английского языка будет преимуществом.

Условия

оформление по ТК РФ; полная занятость (полный рабочий день, график работы 5/2 (понедельник - пятница с 08-00 до 17-00, обеденный перерыв с 13-00 до 14-00, выходные дни - суббота +воскресенье); стабильная заработная плата (по результатам собеседования); две столовые на территории предприятия; программа лояльности «Для своих» от автохолдинга «Корс Групп» (специальные цены на автомобили, карта с дисконтом в 15% на сервисное обслуживание л/а, выгода 15% на полис КАСКО, в случае покупки автомобиля в любом дилерском центре холдинга – скидка 50% на приобретение дополнительного комплекта резины, выгода 15% на сервисное обслуживание л/а, бесплатное пятое техническое обслуживание авто). иногородним кандидатам предлагается компенсация съемного жилья.

Ключевые навыки

опыт от 5 лет

Контактная информация

8 (48751) 9-24-66 miva@azot.net

18 февраля 2020 в 08:48
Развернуть
организация обучения и повышения квалификации персонала с отрывом и без отрыва от производства; организация учебно-методической работы по профессиональному обучению персонала; подготовка соответствующей документации (Заявки, договоры, гарантийные письма, оплата за обучение, акты на выполненные работы и т. д.); взаимодействие с образовательными учреждениями по вопросам обучения и повышения квалификации персонала, подбор учебных заведений в соответствии с направлением обучения; выявление потребностей в обучении и повышении квалификации персонала в структурных подразделениях предприятия. составление сметы расходов на обучение и повышение квалификации персонала; осуществление контроля за правильным расходованием средств на обучение в соответствии с утвержденными сметами; анализ затрат на обучение; участие в подборе преподавательского состава для реализации программ обучения и повышения квалификации персонала, ведение банка данных; формирование

Требуемый опыт работы:

Тип занятости:

Обязанности

организация обучения и повышения квалификации персонала с отрывом и без отрыва от производства; организация учебно-методической работы по профессиональному обучению персонала; подготовка соответствующей документации (Заявки, договоры, гарантийные письма, оплата за обучение, акты на выполненные работы и т. д.); взаимодействие с образовательными учреждениями по вопросам обучения и повышения квалификации персонала, подбор учебных заведений в соответствии с направлением обучения; выявление потребностей в обучении и повышении квалификации персонала в структурных подразделениях предприятия. составление сметы расходов на обучение и повышение квалификации персонала; осуществление контроля за правильным расходованием средств на обучение в соответствии с утвержденными сметами; анализ затрат на обучение; участие в подборе преподавательского состава для реализации программ обучения и повышения квалификации персонала, ведение банка данных; формирование

Требования

высшее профессиональное образование (экономическое, техническое, возможно - в области педагогики, психологии, менеджмента), большим плюсом будет дополнительная специализация по управлению персоналом и курсы повышения квалификации в области обучения персонала; опыт работы в сфере подготовки и обучения персонала приветствуется; уверенный пользователь MS Office, знание основ делопроизводства; коммуникабельность, исполнительская дисциплина, ответственность, инициативность, профессионализм (желание развиваться в HR и иметь престижную профессию), потребность в стабильности.

Условия

полная занятость (полный рабочий день, график работы 5/2 (понедельник - пятница с 08-00 до 17-00, обеденный перерыв с 13-00 до 14-00, выходные дни - суббота +воскресенье); постоянная работа; стабильная заработная плата (по результатам собеседования); социальный пакет (партнерство с профсоюзом, коллективный договор, доставка к месту работы из Тулы комфортабельными автобусами за счет предприятия (из Заречье, из Криволучье), санаторно-курортное лечение и дотации на летний отдых в пансионате г. Анапа, спортивные и культурные программы для сотрудников и членов их семей, профессиональное развитие и обучение на целевых местах в ведущих ВУЗАх; две столовые на территории предприятия; жилищная программа (корпоративная поддержка, при приобретении работниками жилья, в виде компенсации части процентов по привлечённым ипотечным кредитам и компенсации части первоначального взноса по ипотеке); возможность профессионального роста. программа лояльности «Для своих» от

Ключевые навыки

большим плюсом будет дополнительная специализация по управлению персоналом и курсы повышения квалификации в области обучения персонала;

Контактная информация

8 (48751) 9-24-66 miva@azot.net

18 февраля 2020 в 08:39
Развернуть
Сбросить